Jobba med oss - Region Västerbotten

Jobba med oss - Region Västerbotten Följ vad som händer i Region Västerbotten och hur det är att jobba hos oss. Här berättar vi om vad som händer hos oss.

Välkommen till Region Västerbottens sida för nuvarande, framtida och före detta medarbetare! Vi som publicerar inlägg jobbar på regionens HR-stab och kommunikationsstab. Vår målsättning är att svara på dina frågor inom 24 timmar helgfri måndag till fredag, övrig tid svarar vi så fort vi kan. Behöver du råd om vård, besök 1177.se eller ring 1177 Vårdguiden dygnet runt. Vi kan inte ge dig medicinsk

rådgivning eller kommentera enskilda ärenden på Facebook. Tänk också på att inte skriva sekretessbelagd eller annan känslig information som till exempel personnummer till oss på sidan, eftersom uppgifterna här är synliga för alla. Du kan kontakta vården via nätet genom att logga in på 1177.se. Läs mer om 1177 Vårdguidens e-tjänster på http://www.1177.se/Vasterbotten/Om-1177/E-tjanster

Facebooksidan är öppen för alla, men vi tar bort inlägg och kommentarer som innehåller:
• sekretessbelagd information eller patientuppgifter/känsliga personuppgifter
• förtal, personangrepp eller förolämpningar
• hets mot folkgrupp, sexistiska yttranden eller andra trakasserier
• olovliga våldsskildringar eller pornografi
• uppmana eller begå brottsliga aktiviteter
• olovligt bruk av upphovsrättsligt skyddat material
• svordomar eller obscena ord
• kommersiella budskap eller reklam

Den som gör inlägg av den sorten riskerar att bli blockerad från sidan. Du kan skicka ett meddelande till oss om du ser olämpliga inlägg eller kommentarer. Inlägg och kommentarer som görs på vår sida blir allmänna handlingar och kan komma att diarieföras.

🇧🇶 Från Nederländerna till Sverige – beslutet att flytta till Umeå 🇸🇪Hej igen 👋Vid det här laget har vi bott ett halvår ...
28/05/2026

🇧🇶 Från Nederländerna till Sverige – beslutet att flytta till Umeå 🇸🇪

Hej igen 👋

Vid det här laget har vi bott ett halvår i Sverige, men det var ungefär för ett år sedan som vi tog det första stora steget i den här riktningen.

Varje år i mars hålls en emigrationsmässa i Nederländerna, den största i Europa. Där träffade vi några personer från Umeå, bland annat någon från HR på Region Västerbotten. Vi lämnade våra kontaktuppgifter till dem och fick redan samma dag svar med några tips kring både arbete och fritidsintressen.

Sedan hade vi semester i maj. Då gjorde vi en lång bilresa, dels för att se hur lång tid det tar att köra från Nederländerna till norra Sverige, dels för att uppleva lite mer av området och landskapet. Vi hade bestämt oss för att besöka flera platser i Sverige där det kunde finnas potentiella arbetsmöjligheter. I Umeå verkade allt falla på plats: jag och min man hittade arbeten, och eftersom Umeå är en universitetsstad såg vi också framtida möjligheter för våra döttrar.

Det var viktigt för oss att ha stadens möjligheter och service nära, men samtidigt också ha naturen inpå knuten. Umeå känns dessutom inte för stort, utan har lagom mycket människor och rörelse. Stress och jäkt var trots allt några av skälen till att vi ville flytta hit.

Klimatet i Nederländerna ser tyvärr mindre och mindre rosenrött ut. Somrarna blir varmare - även om det förstås också var varmt här förra sommaren - och chansen att få uppleva en riktig vinter i Nederländerna blir allt mindre.

Jag nämnde att jag flyttade hit tillsammans med mitt hushåll, men indirekt bestämde vi också för vår familj och våra vänner att vi skulle utveckla en ny relation: en långdistansrelation. Det var en av de största anledningarna till att vi kände att vi behövde överväga hela processen noggrant.

Hittills handlar det framför allt om att vi saknar dem, men också om att vi uppskattar det ännu mer när de är här och vi får flera dagar tillsammans, något vi inte hade så ofta i Nederländerna heller.

Nästa gång ska jag prata om arbetet här i Umeå på avdelningen.

🌟 Årets kontaktsjuksköterska 2026 🌟Stort grattis till Elin Turborn vid gynekologiska mottagningen på Norrlands universit...
26/05/2026

🌟 Årets kontaktsjuksköterska 2026 🌟
Stort grattis till Elin Turborn vid gynekologiska mottagningen på Norrlands universitetssjukhus!

Med ett starkt patientfokus och ett stort engagemang för att utveckla cancervården har Elin gjort verklig skillnad. Både för patienter och kollegor i hela norra sjukvårdsregionen. 💙

– Jag försöker att påminna mig om hur jag själv velat att cancervården sett ut om jag eller en anhörig blev sjuk, berättar Elin.

Hon brinner särskilt för tidig behovsbedömning och prehabilitering, och har varit en viktig del i projektet Rehab från start, som stärker patienters delaktighet och trygghet inför behandling.

Utmärkelsen kom som en överraskning:
– Väldigt, väldigt glatt överraskad, det känns som en stor ära! Rörd över att mitt arbete uppmärksammats av kollegor. Det är trots allt tack vare dem och deras fina samarbete som jag ges möjlighet att djupdyka i mitt kontaktsjuksköterskeuppdrag, avslutar Elin Turborn.

Utmärkelsen delas ut av Regionalt cancercentrum norr.

👏 Tack för ditt viktiga arbete, Elin!

Förra veckan blev vi inbjudna till Umevux vård- och omsorg i deras nya lokaler på Berghem. Emeline från kirurgen, Johann...
26/05/2026

Förra veckan blev vi inbjudna till Umevux vård- och omsorg i deras nya lokaler på Berghem. Emeline från kirurgen, Johanna från Ålidhems hälsocentral och Madelene från Akuten berättade om hur det är att arbeta som undersköterska inom Region Västerbotten. Det kändes både kul och meningsfullt!

Det märktes att intresset var stort, och extra glädjande var det att flera redan nu känner att de vill bli en del av regionen framöver. Vi ser fram emot att kanske få välkomna några av dessa elever som framtida kollegor 💙

Umevux är ett certifierat Vård- och omsorgscollege, vilket innebär att utbildningen sker i nära samarbete med arbetslivet.
Vill du veta mer om utbildningen? Läs mer här: https://www.umea.se/forskolaskolaochutbildning/vuxenutbildning/komvux/studerahososs/utbildningarochskolor/umevux/vardochomsorgsutbildning.4.7d6aaaf718b5a33d8de55aa.html

Vad vill du bli när du blir stor? Hur gammal var du när du för första gången fick den frågan?Igår och idag tar vi emot f...
20/05/2026

Vad vill du bli när du blir stor?
Hur gammal var du när du för första gången fick den frågan?

Igår och idag tar vi emot femteklassarna i Umeå för att visa upp olika yrken. Ludvig, Tobias och Britta jobbar alla som biomedicinska analytiker och visar upp olika moment på ett lab. Femteklassarna får till exempel gissa var det är mest bakterier (toalettsits, telefon eller händer?), kolla på DNA och undersöka kiss- och bajsprover (dock inte med riktigt bajs!).

Ludvig och Tobias visste redan som barn att de ville jobba på labb. Britta var först inne på bibliotekarie men ändrade sig när de fick börja labba på skolan. De är glatt överraskade över hur nyfikna ungdomarna är. De vill hinna med att testa allt!

-Vi sår ett frö. Desto tidigare man kan visa upp nåt coolt jobb desto bättre, säger Ludvig.

På andra stationer har vi sjuksköterskor och undersköterskor som visar upp olika arbetsmoment.

Har du ådragit dig en sågskada, fraktur, fastnat med fingret i gräsklipparen, drabbats av en brännskada eller har du en ...
08/05/2026

Har du ådragit dig en sågskada, fraktur, fastnat med fingret i gräsklipparen, drabbats av en brännskada eller har du en annan skada eller sjukdom i hand eller handled? 🤚🏻
Rehabenheten inom Hand och plastikkirurgisk klinik löser det mesta efter din operation! ⭐️

På rehabenheten arbetar fysioterapeuter och arbetsterapeuter som tillsammans möter patienten som ett team och bidrar med sin specifika kompetens för att snabbt påbörja träning och rehabilitering efter operation. En stor fördel är att de följer samma patient genom hela rehabiliteringen vilket ger en trygg och säker vård. 💙

Rehabenheten träffar patienter från hela norra regionen och har som mål att människor de möter så snabbt som möjligt ska komma tillbaka till sitt vardagliga liv genom rörelse- och aktivitetsträning. 🏋️Arbetsterapeuten kan också tillverka specialanpassade ortoser till patienten efter läkares ordination.

Kliniken har tre uppdrag för nationell högspecialiserad vård (NHV). Genom dessa uppdrag bidrar rehabenheten med insatser för patienter med skada på armens nervfläta (plexus brachialis), vingscapula samt medfödda missbildningar i arm och hand (dysmeli).

Hand och plastikkirurgisk klinik utmärker sig genom att vara samlade på samma plan och enade som en liten och familjär arbetsplats 🙏🏻 🤗 Det finns ett gott samarbete över alla yrkeskategorier och arbetet är stimulerande och utmanande där det vittnas om att man lär sig något nytt varje dag och att man lätt blir kvar på kliniken tills man går i pension! 👵👴

Rebecca Lindahl är inne på sitt sjätte år som chef på Malå sjukstuga och innan dess arbetade hon som medicinsk sekretera...
07/05/2026

Rebecca Lindahl är inne på sitt sjätte år som chef på Malå sjukstuga och innan dess arbetade hon som medicinsk sekreterare. Hon valde ledarrollen för att kunna påverka och skapa möjligheter för andra att lyckas. I glesbygd med långa avstånd är det viktigt att vara lösningsfokuserad och beredd på att hantera det mesta.

På fritiden försöker hon koppla av, gärna ute i naturen med familjen. Promenader är också bra för att rensa huvudet efter intensiva arbetsdagar.

Hennes superkraft är att hålla riktningen även när det blåser. Rebecca är lugn i pressade och rörliga situationer och kan skapa struktur och delaktighet utan att tappa medarbetare på vägen. Målen bryts ner till konkreta steg som kopplas till det dagliga arbetet. För henne är återkoppling avgörande eftersom inget dödar engagemang snabbare än tomma ord som inte leder till handling 💪✨🦸‍♀️

Sin egen arbetsmiljö stärker hon med strukturer, prioriteringar och att inte bära allt själv.

Sara är undersköterska på infektionskliniken i Umeå och dessutom regionens första undersköterskehandledare! 👩‍⚕️I sin ro...
20/04/2026

Sara är undersköterska på infektionskliniken i Umeå och dessutom regionens första undersköterskehandledare! 👩‍⚕️I sin roll är hon ett tryggt stöd för både studenter och nyanställda under inskolning, praktik och i vardagen på avdelningen. På vardagar finns hon på plats för att svara på frågor, bolla funderingar och stötta när något känns svårt. 💬

– Det är viktigt att ha någon att vända sig till, säger Sara.

Som huvudhandledare har hon också ett övergripande ansvar för att inskolningen sker på ett likvärdigt sätt, så att alla lär sig och introduceras på samma trygga grund. 🧩

Det Sara uppskattar mest med sitt jobb? Kollegorna.
Här jobbar människor i olika åldrar, med olika bakgrunder och erfarenheter, men med samma fokus: patienten och varandra. ❤

– Vi är varandras arbetsmiljö. Vi respekterar våra olikheter, lyssnar på varandra och hjälps åt. Vi jobbar tätt i team och alla roller är viktiga.

Infektionskliniken har gått igenom utmaningar, men genom att utveckla teamarbetet och skapa en mer öppen, icke-hierarkisk arbetsplats har mycket förändrats. I dag får alla roller vara med, alla röster räknas och tillsammans skapar de en arbetsplats där människor vill stanna. Och i julas blev de utsedda till en av Årets bästa arbetsplatser 2025 i Region Västerbotten. 🎉

– Jag trivs superbra här! Det är roligt att gå till jobbet och jag utvecklas hela tiden 🙌Lisa är sjuksköterska på infekt...
16/04/2026

– Jag trivs superbra här! Det är roligt att gå till jobbet och jag utvecklas hela tiden 🙌

Lisa är sjuksköterska på infektionsmottagningen i Umeå och har arbetat där i snart fyra år. Det är ett jobb med stor variation. Allt från akuta patienter som kommer via ambulans och akutmottagningen, till personer som följs över tid inom specialistteam för till exempel tuberkulos, HIV, hepatit, immunbrist, vaccinationer och MRSA. Men det som verkligen sticker ut enligt Lisa är arbetsplatsen.

Genom ett långsiktigt arbete med hållbar arbetsmiljö har de byggt en kultur där dialog, tillit och respekt är grundläggande. 💬

– Här finns tydliga spelregler för hur man bemöter varandra och alla röster får ta plats. Det är högt i tak, nära till skratt och alltid okej att be om hjälp, berättar Lisa.

Vill man fördjupa sin kompetens eller prova något nytt så finns möjligheten. På infektion uppmuntrar cheferna att man säger vad man är nyfiken på och vill utvecklas inom. 🧠

🏆Infektionskliniken blev utsedda till en av Årets bästa arbetsplatser 2025 i Region Västerbotten. De senaste åren har resultaten i medarbetarundersökningen blivit bättre och visar på hög trivsel, arbetsglädje och engagemang bland medarbetarna. 🎉

– Jag tror att en stor del av att allt har blivit så bra är våra chefer. De är närvarande i vardagen och syns i verksamheten. De fikar och äter tillsammans med oss, uppmärksammar det vi gör och firar även de små framstegen. Det skapar trygghet, engagemang och en stark gemenskap, säger Lisa.

Som infektionsläkare möter Jonas patienter som ibland är mycket sjuka men där rätt behandling snabbt kan göra stor skill...
15/04/2026

Som infektionsläkare möter Jonas patienter som ibland är mycket sjuka men där rätt behandling snabbt kan göra stor skillnad. 🦠🩸🧪
– Det är otroligt givande att se hur patienter kan vända på bara några dagar, säger han.

På infektionskliniken är samarbetet avgörande. Läkare, sjuksköterskor, undersköterskor och andra yrkesroller arbetar tätt tillsammans och just teamkänslan är något Jonas lyfter som en av klinikens största styrkor. 👨‍⚕️🏥👩‍⚕

– Den gör också att vi kan lära av varandra, till exempel när juniora och seniora kollegor jobbar tillsammans. Vi har en väldigt god stämning och ett starkt samarbete mellan professionerna. Det gör jobbet både roligare och tryggare.

Att arbeta med infektionssjukdomar innebär också mycket problemlösning, nyfikenhet och ibland möten med ovanliga sjukdomar. En stor del av arbetet är lite som detektivarbete, det blir en del klurande och det är viktigt att ha koll på omvärlden. 🕵️‍♀️ Samtidigt kan högt patienttryck och brist på vårdplatser vara en utmaning och något som kräver samarbete och förståelse i hela organisationen. 🛏

🎉Infektionskliniken blev utsedda till en av Årets bästa arbetsplatser 2025 inom Region Västerbotten. De senaste åren har resultaten i medarbetarundersökningen blivit bättre och visar på hög trivsel, arbetsglädje och engagemang bland medarbetarna. Jonas har arbetat på kliniken sedan 2015 och trivs med både arbetsuppgifterna och kollegorna. 🎉

– Det är roliga sjukdomar att jobba med, men framför allt är det människorna och samarbetet här som gör att jag trivs, säger Jonas.

Adress

Umeå
90189

Telefon

090-785 00 00

Webbplats

https://www.regionvasterbotten.se/vara-arbetsplatser, https://www.regionvast

Aviseringar

Var den första att veta och låt oss skicka ett mail när Jobba med oss - Region Västerbotten postar nyheter och kampanjer. Din e-postadress kommer inte att användas för något annat ändamål, och du kan när som helst avbryta prenumerationen.

Dela